溥熙OA系统的架构和原理

溥熙OA系统工作原理流程图

溥熙OA系统架构图

基于人力资源分配的职务和权限

• 溥熙OA3.1网络办公系统以岗位角色为核心，允许客户根据本单位的实际管理需要，灵活进行各类角色的定义，赋权工作。体现了现代管理中的定岗定员、对岗不对人的管理思想。同时支持操作用户身兼多职，极大降低了由于人员调动及岗位变动为系统设置带来的影响。

单位领导的功能图示

单位领导通过对各类职位角色的权限设定，就可以完成本单位架构体系、管理范围的自动划分。

普通员工的功能图示

单位领导通过对各类职位角色的权限设定，就可以完成本单位架构体系、管理范围的自动划分。

流程管理的工作原理

• 溥熙OA系统中，可由用户通过流程设置功能对各种办公审批、请示报告等流转环节进行完全的自定义设置，实现了各类办公文件的自由流转，充分体现流程化管理的管理思想。